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变革者左晖:来时行业初生,走时行业再生

记者/卢志坤吴静

5月20日,国内最大房产交易服务平台贝壳找房发布讣告,公司创始人、董事长左晖因疾病意外恶化于5月20日去世。公司董事会将对公司治理和相关事宜作出适当安排,并在两周内适时公布。

左晖被誉为房产经纪行业的领军人物,在二十年的房产经纪生涯里,左晖和他创立的链家、贝壳找房,推动了房产经纪行业规则的构建和重塑,为房产经纪行业在交易公开、透明、便捷树立了较高的标准。

一位经纪行业资深人士缅怀左晖的话,或许正是对左晖对于房产经纪行业变革的最好诠释:来时行业初生,走时行业再生。

“不吃差价”

左晖生于1971年,毕业于北京化工大学计算机系,毕业后被分配到北京郊区一家化工厂,后跳槽到中关村一家软件公司,负责客服工作。1998年,左晖与两个大学好友创业做财产保险代理。在此期间,他嗅到了房地产交易的商机。于2000年参与筹办北京第一场房展会后进入房产中介行业。2001年11月,第一家甜水园门店的开业,标志着北京链家正式诞生。

当时正值我国房改刚刚启动不久,在最初的几年,二手房交易市场一片混乱,行业内充斥着“吃差价”行为,不少公司采取人海战术等低端竞争策略,对买方卖方两头坑,“一房多卖”现象比比皆是。

左晖此前曾称选择做这一行的一个原因就是北漂租房时常被中介骗,面对这样的行业现状,他思考的是如何做百年老店,而首先要做到的就是“不骗人”。

在链家还未占据北京市场第一的位置时,左晖就率先喊出了“透明交易、签三方约、不吃差价”的执业口号。

这些在今天看来理所当然的交易规则,在当年推行起来并非易事。2004年左晖决定在链家内部正式全面禁止经纪人“吃差价”,结果导致链家总部的两组买卖业务经纪人三个月内陆续离职。当口号被张贴到每一家门店前时,链家的经纪人流失了八成,业务量一下子跌到谷底。

“因为没有多少经纪人真愿意老老实实赚中介费。”一位链家管理层曾说道:“当年同行看我们就跟看小白兔一样,觉得我们怎么会这么老实。”

这种情况下,左晖一方面让一部分租赁经纪人转做买卖交易;另一方面不得不大量招收纯新人,“既然大家都不懂怎么去做,那干脆就都由一张白纸开始,共同做下去。”左晖曾对外这样说道。但同时,通过这样的“大换血”,规则得到了执行。

真房源与楼盘字典

2004年,链家门店开到了30家,仍处于起步期。随后的2005年3月,国务院出台“国八条”,以行政手段限制房市交易,市场迅速趋冷,不少同行纷纷关店裁员。而此时左晖却选择逆势扩张,一口气把门店数从30家扩增至105家。

随后两年,国家对于房地产交易市场规范政策逐步出台,包括存量房网上签约、二手房交易资金监管等,大浪淘沙下链家逐渐胜出。到2007年时,链家已占据北京市场第一位,并开始谋划走出北京,在天津拓展业务。

但随即遇到了2008年的金融危机,当时大批同行纷纷关店,左晖再次选择带着链家逆势扩张,通过接盘同行门店,大举开店,到2009年时旗下已经有520家门店,1万个经纪人。

在抢占线下市场的同时,链家的线上化也率先在行业推进。“线上从0到1很难,线下从1到N很难”。左晖曾对媒体总结道。这是因为房屋交易大宗、低频、交易链条长的特性决定的。

据左晖此前回忆,最初请IBM来做时,耗时一年也没能完成项目,“于是我们就把当初作咨询的人全挖了过来”。而这其中就包括后来贝壳CEO彭永东。

与此同时,随着移动互联网的到来,一批房产资讯网站纷纷抢夺线上份额,其模式主要是向中介公司和经纪人开放端口,收取端口费;后者将房源信息上传平台,招揽顾客,从线上引导潜在顾客到线下门店,促成交易。

但这种模式随之带来的问题是假房源的泛滥。实际上,假房源问题在行业发展之初就普遍存在,至今仍未完全杜绝。在行业尚未意识到大数据库和线上化的重要性时,左晖牵头去做了线上化的开端,其中,建立“楼盘字典”就是线上化的重要条件。

这个被戏称为浩浩荡荡的“房屋普查”工作开始于2007年,据了解,最开始时,左晖让近百名经纪人挨个记录北京全部房源信息,包括地址、户型、面积等物理数据,耗资近亿元。2011年时,链家建立起了覆盖北京700万套房屋的“地址库”,并且,所录得的房屋信息会随着每次交易实时更新且不断细化,保证信息持续真实有效。后来技术进步后,又用VR实现房子的立体可视化。

左晖曾说“楼盘字典”是一个“不计成本投入”的开发项目,难以判断何时会产生价值与收回投入。但正是这个历时10年搭建的“楼盘字典”,率先在房地产行业内制定了真房源标准,奠定了居住服务行业的基础。

2011年,左晖宣布正式启动“真房源行动”。据了解,前三个月,坚持真房源对公司业绩冲击很大,不少员工因此离职。但链家马上就出现了一个“微笑曲线”,一些准客户转头选择链家,而客户成交之后又带来了新客户,交易额开始稳步回升,行业真房源变革自此推向高潮。

到了2014年,链家全力布局互联网,正式上线链家网,通过线上线下的结合提升作业效率和服务体验,彭永东2014年开始担任链家在线CEO,逐步构建了链家O2O能力,实现业务流程线上化、产品数字化。

全国化布局到平台化

左晖一直信奉“从重到轻,从慢到快,从难到易”的发展理念。其所带领的链家发展模式正是如此,初期以重资产模式起家,不断开拓门店,同时建立楼盘字典,搭建线上平台。

2015年,链家收购了包括上海德佑、成都伊诚、广州满堂红、深圳中联、大连好旺角在内的10多家经纪公司,迅速实现全国化布局。

在左晖看来,并购最难的是“并老大”,据业内同行此前透露,他曾向这些惺惺相惜的团队一共连写了11封信,每一封都坦诚真挚,理解并尊重其他品牌方的情感。而这些并购之后的企业,有将近一半的老大还留在各个组织里。到2018年时,链家已覆盖32个国内城市,共有员工15万名,其中一线经纪人超过13万。

2018年4月,在经过一年多的实验之后,贝壳找房平台横空出世。作为一个房产交易服务平台,贝壳找房将所有房源信息作为经纪人作业的基础资料,向平台上的门店和经纪人开放。与此同时,贝壳还在线上打磨出新的ACN模式。具体来看,在房源信息充分共享的前提下,贝壳找房通过ACN合作网络把不同品牌、不同门店的经纪人组织在一个网络中,以不同的角色共同参与到一笔交易,成交后按照各个角色的分佣比例进行佣金分成。

“ACN的底层价值观就是协作,我们相信全面的协作相比于独立作业或者极小范围的有限合作,是更高维度的文明。”左晖曾指出,协作本身使得经纪人之间从零和博弈演变成双赢的共生关系,这种模式打破了行业经纪人、店东、品牌之间的边界,有效解决了房源、客源、经纪人之间的合作难题,解决经纪人和消费者之间的匹配难题,实现更加高效的资源匹配效率。其本质就是通过制定规则让经纪人的作业流程变得规范、确定,让其对客户输出稳定的服务水平。

这一模式在行业内的争议一直存在,反对者认为这是“既当运动员,又当裁判”。今年4月份时,贝壳甚至被同行举报涉嫌垄断。但对于以往的种种争议,左晖都甚少回应。

去年8月13日,贝壳找房在纽交所成功挂牌上市,2020年贝壳GTV突破人民币3.5万亿元,全年营业收入为人民币705亿元,,净利润达人民币27.78亿元,经调整后净利润达57.20亿元。截至2020年底,贝壳平台连接的经纪门店数超过4.69万家,平台连接经纪人数量达到49.3万人。

让服务者“有尊严”

在许多业内同行看来,左晖在二十余年的房产经纪生涯中,通过实际行动让这个行业的服务者变得“更有尊严”。

左晖此前曾指出,房产经纪行业长期以来的运营核心并不是围绕着门店展开的,“门店就是所谓的‘人店’,门店长期以来在整个产业链上处于非常弱的地位,大家不是特别关注它,归根结底是在传统经纪领域里,我们的核心作业思路还都比较短视。”

在他看来,“消费者很在意为他服务的经纪人,都希望为自己服务的经纪人是比较成熟的,能够把自己当成客户而不是猎物。”

贝壳成立一周年时,左晖宣布投入10亿元,在上海郊区昆山建立花桥学校,是全国第一所专门培训店东、促进店东职业化的培训学校。

这样的培训学校,成为推动从业者职业化的重要载体,通过对店东的培训,提升门店经营能力和业绩,让经纪人享有更好的待遇,从而留住和培养能长期深耕行业的从业者,以不断完善的服务水平为客户提供越来越好的服务体验。

此外,在链家时期,左晖就在内部建立起了经纪人互助金机制,贝壳成立以后,互助金开放给贝壳连接的所有经纪人。

“大家越来越关注价值,越来越关注自己在整个产业链上能提供什么,能帮助什么。”彭永东曾表示。然而,提升行业整体素质是一件需要长期积累才能见到成效的事情,“我认为直到今天,中国的第一代职业经纪人依然在路上。”

在微信朋友圈里,左晖最近的一条言论是在贝壳找房成立三周年时所发:

“这个行业利益相关方非常多,政府、金融机构、消费者、平台、经纪公司、经纪人、开发商、投资者……价值观的梳理能帮助我们厘清这些利益相关方之间的关系,让我们的事业更健康稳定地成长。我想这也是贝壳三周年能为行业做出的贡献。”

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