2月6日消息，据国内多家媒体报道，一公司发放年终奖，成堆现金摆放在桌面上，据称总额超1亿元。
在现场，公司设置了“数钱”环节，奖金有上千万之多，员工表示，老板特别大气每逢佳节请员工父母吃饭。
对此，网友纷纷投来羡慕的目光。
春节期间，社交平台上有关年终奖话题的讨论很多，一些公司举办花样活动发放高额年终奖让大家羡慕不已。
企业设立年终奖，是为了吸引人才、留住人才，奖励员工工作成果，激励下一年继续努力的一种制度。
对于员工来说，年终奖是一种物质奖励，如果员工的绩效优良，工作成绩突出，为企业的发展做出了贡献，就应该给予奖励。
专家表示，年终奖的有无、多寡及发放方式会对员工工作积极性产生一定影响，而员工的心理及工作状态等则会影响企业的生产经营，若企业能妥善处理年终奖问题则有利于自身发展。
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