深入12个县（市、区）和百东新区（百色高新区）管委会，实地走访项目97个，发现问题14项，提出意见建议12条……这是百色市纪委监委派出5个“室组”联动督查组，采取现场查看、查阅资料、访谈交流等方式，开展2023年第二季度重大项目实施情况监督取得的成果，也是该市强化联动监督提升工作质效的具体体现。
今年以来，百色市纪委监委持续强化联动监督、协作办案机制，不断凝聚“室组”“室组地”等监督执纪力量，构建纵向到底、横向到边的联动工作格局，凝聚合力解决监督执纪工作中的难点、堵点问题，进一步提升监督执纪质效。
联动协作重在发挥各自优势，形成强大工作合力。该市纪委监委明确由5个监督检查室分别对接联系23个派驻（出）机构、12个县（市、区），盘活力量，组建联动督查组，做好日常监督、政治监督、专项检查等工作，充分发挥“室”实战经验丰富、信息掌握全面、便于协调各方，派驻纪检监察组了解监督单位及其行业系统政治生态、权力运行等情况，县（市、区）纪委监委熟悉辖区情况、信息获取渠道多等优势，着力破解监督力量分散、基层监督手段不多、效能不高等现实问题，同时，通过召开联动协调会，对重难点问题集体研判、集思广益等，实现信息互通、资源共享、经验互学、工作同促。
今年5月，针对历年来全市部分县（市、区）残疾人就业保障金在残疾人事业方面的使用率较低，并存在因财政困难暂时挪用或占用中央、自治区下达的专项资金情况等问题，驻百色市政协纪检监察组联合市残联组成4个调研督查组，深入各县（市、区）开展督导调研并推动部分滞拨资金落实到位，促进年度残疾人项目的实施，保障全市残疾人事业的健康发展。截至目前，该市拨付本年上级专项预算资金已达827.48万元。
攥指成拳，协同监督，百色市纪委监委注重强化纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四项监督”的贯通融合，将市、县、乡、村四级监督力量有效整合运用，同时，加强“室室”“组组”、纪检监察机关与职能部门、行业主管部门，纪检监察监督与财会监督、审计监督等各类监督的沟通协同，打造上下联动、纵向到底、横向到边的联动模式，通过内外结合、左右协同，拓展监督的力度、深度和广度。今年上半年，该市在监督检查中发现问题线索606件，提出纪检监察建议269份，接到来源于巡视巡察线索立案75件。
联动协作办案，该市纪委监委最大限度盘活审查调查力量，联合审查调查室、监督检查室、派驻纪检监察组与“地”“院”“局”“企”等纪委的力量，稳妥有序做好立案、内审外查、处分等工作，变“单兵作战”为“协同作战”，确保各个环节环环相扣、无缝衔接，同时对重难点案件进行提级办理、指定管辖等，有效破解“熟人社会”等难题，实现“1+1+1>3”叠加效应。今年上半年，该市共处置问题线索2218件，立案1074件，处分580人，留置30人，移送检察机关11人。（百色市纪委监委）
