“基层一些监督机制还不够完善，个别地方监督各环节还没有完全打通”“一些乡镇监督力量薄弱，建议加强力量配备”“‘一把手’和领导班子的监督方式不够多样”……5月24日，河池市纪委监委机关相关部门、派驻（出）纪检监察组负责人和11个县（区）纪委书记在全市纪检监察工作高质量发展专题研讨会进行研讨。
这是一次找差距、补短板、强弱项的观点交锋与思想碰撞，目标锚定如何推进全市纪检监察工作高质量发展。河池市纪委监委坚持问题导向，进一步建立健全制度机制，以提高监督质效的实际行动推动纪检监察工作高质量发展。
“要紧盯基层权力运行的薄弱环节，研究制定《河池市村级廉情监督联络站建设实施方案》。”该市纪委监委研究法规室负责人表示。目前，该市正在探索推进通过明确管理主体、工作权限、工作职责、奖惩措施、退出机制，努力实现监督“一目了然”、履职快捷方便。
规范巡察整改监督工作成为研讨的热点。市委巡察办负责人表示，“要及时出台巡察整改日常监督工作办法，从制度层面进一步规范和加强巡察整改监督工作。”该市根据巡察整改的不同阶段，明确被巡察党组织整改政治责任落实、整改措施落实、整改工作成效、建立长效机制以及巡察移交问题线索、信访件办理情况等重点强化监督。
针对乡镇监督力量薄弱的问题，河池市健全“室组地”联动监督机制，完善联动监督、联动办案协作配合的规范细则，为室、组、乡联动监督、办案提供重要遵循。（河池市纪委监委）
