原标题：河池市规范处分决定宣布变“一张纸”为“一堂课”
“请全体起立，下面宣读中共河池市纪律检查委员会、河池市监察委员会关于对蓝瑞轩开除党籍、开除公职处分的决定……”近日，在河池市反腐倡廉教育中心，河池市纪委监委相关领导及案件审理室工作人员向河池市人大常委会原党组成员、秘书长蓝瑞轩宣读处分决定。今年以来，河池市纪委监委把处分决定宣布作为严肃纪律、强化警示教育的一项重要工作，并按规范要求向受处分的处级以上干部宣布处分决定，同时制定出台《关于做好市管干部处分决定宣布工作的实施方案》，促进处分决定宣布工作制度化、规范化。
“事前”制定预案突出充分准备
“目前他的身体健康状况如何？涉嫌受贿问题他本人认识是否到位了？”在计划开展对宣布党员干部处分决定工作前，案件审理室与案件查办室做好充分对接，了解受处分人的身体和思想状况等情况，制定了详细完备的谈话、安全等工作方案。为了教育谈话更显严肃，工作人员在宣布场所悬挂党旗，营造庄严氛围。
“除事前制定好预案确保谈话依法依规安全开展之外，今年以来，我们精心布置宣布场所，悬挂党旗，国旗，注重整洁庄重严肃。宣布场所严格按照案件性质来确定。留置案件的处分决定宣布在留置场所内进行；非留置案件，在委机关专门场所进行；需要到受处分人所在单位宣布处分决定的典型案件，由案件审理室指导受处分人所在单位负责做好场所布置。”河池市纪委监委案件审理室负责人介绍。
“事中”规范流程突出警示教育
“处分决定宣读完毕，请你表态一下，是否服从处分决定，并在《受处分人签写意见页》上签署意见……”处分决定宣布工作严格按照宣读处分决定、听取受处分人意见、对受处分人开展教育谈话、剖析原因查找不足等环节有序开展。特别是在开展教育谈话环节，宣布人员结合事实证据和党纪国法对其开展纪律教育，对违纪人员促其进一步认错悔错改错，并鼓励开导其重新振作，对违法犯罪人员促进其认罪伏法，接受司法机关的审判。
“经审查调查，谭仁林违反中央八项规定精神，违反工作纪律，违反生活纪律，涉嫌职务违法犯罪……”在河池市第一人民医院党员干部大会上，市纪委监委审理室工作人员宣读了该医院原院长谭仁林受到开除党籍开除公职的处分决定，并结合纪法条款开展警示教育。针对典型案件，处分决定宣布一般安排在受处分人所在单位进行，通过以身边人身边事，用最直观、最真实的方式给党员领导干部敲响警钟，处分决定的宣布现场变成了警示教育的课堂。
“事后”及时跟踪突出结果运用
处分决定宣布后，市纪委监委在做好处分情况呈报、送达、通报公开等规定动作的同时，及时将受处分干部的相关材料按照管理权限对应归档，纳入干部廉政档案管理体系。同时，强化后续管理监督，对相关单位处分决定执行情况、以案促改情况进行跟踪推进。今年以来，在全市民政、卫生、公安等系统及大化瑶族自治县开展了以案促改工作。
为了突出结果应用，今年以来，该市纪委还将2020年受处分的38名处级以上干部及今年第一季度受处分的18名处级以上干部的处分决定宣布情况向市委常委会做了专题汇报，进一步落实全面从严治党及党风廉政建设要求。同时，对以第二、三种形态处理的案件，及时督促受处分人所在单位进一步做好思想教育和疏导工作，不断增强处分决定宣布效果。对受到处分的干部，该市纪委监委经常性开展谈心谈话、回访教育等，帮助受处分干部重整行装轻松上阵，此外，及时开展党纪法规知识应知应会测试、参观法纪教育基地等系列警示教育活动，对受到党纪政务处分到期届满、思想认识到位、工作表现突出的干部，及时出具廉政意见，使其提拔重用不受影响。（河池市纪委监委）
