原标题：安顺：保持惩治腐败高压态势 党纪政务处分1412人
2018年，安顺市纪委监委以监察体制改革为契机，紧紧围绕年度工作目标，强化监督执纪问责和监督调查处置两项职责，坚持稳中求进，突出工作重点，保持高压态势，不断巩固反腐败斗争压倒性胜利。
保持惩治腐败高压态势，持续形成震慑。坚持惩治腐败无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，重点查处职务违法犯罪案件，持续加大审查调查力度，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边腐败问题，不断释放不敢腐的威慑。2018年，全市各级纪检监察机关共接受信访举报1107件（次），处置问题线索3131件，立案1367件，党纪政务处分1412人，其中，县处级干部23人。
运用监督执纪“四种形态”，拧紧监管发条。全市各级纪检监察机关面对新形势新任务，聚焦主责主业，敢于担当，把监督摆在首位，强化对党员干部和公职人员的日常教育和监管。坚持惩前毖后、治病救人，深化运用监督执纪“四种形态”，拧紧干部监管发条。2018年，全市共实践运用“四种形态”3253人次，其中：运用第一种形态处置1810人次，占比55.6%；综合运用第二种形态1209人次、第三种形态180人次，有效防止一般违纪违法发展成严重违纪违法，防止严重违纪违法发展成犯罪行为；果断运用第四种形态，坚决清除“害群之马”，2018年，共采取留置措施10人。
用好问责利器压实责任，树立鲜明导向。协助党委加强对下级党组织管党治党责任落实情况的监督，通过廉政谈话、工作约谈、年度检查考核、下级党委（党组）书记向上级纪委述责述廉述德等方式，传导压力、压实责任。严格按照“三个区分开来”的要求，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，既对及时主动纠错、担当负责的2名干部免于纪律处分，又对履责不力的5个党组织和169名党员领导干部进行责任追究，树立尽职免责、失职追责的鲜明导向，保护担当者、震慑失责者。
（安顺市纪委监委）
