根据vnexpress报道，韩国四大财阀(三星、现代、SK、LG)中除了现代之外，三家公司均公布了员工激励计划的相关细节。
LG
IT之家援引KoreaHerald报道称，LG的家电和空气解决方案部门表现卓越，巩固了该品牌全球市场第一的地位，因此该部门员工最高可以享受基本工资665%的奖金。
专注于电动汽车和电动汽车零部件的汽车解决方案部门将获得基本工资455%的绩效奖金。
家庭娱乐部门奖金在200-300%左右，对公业务部门员工奖金为135-185%。
三星
由于去年利润大幅下滑，三星已削减了芯片部门的所有激励措施。
移动体验部门的员工将获得年薪的46-50%，而电视和家电部门的员工预计将分别获得39-43%和10-12%的奖金。
SK海力士
全球第二大内存芯片制造商SK海力士公司(SKHynix)尽管去年销售低迷，仍选择为每人提供200万韩元的奖励和15股公司股票。
该芯片制造商最近还向工人发放了相当于基本工资50%的生产率奖金。
现代集团
现代汽车集团尚未最终确定其员工激励计划。不过，考虑到该汽车制造商去年创纪录的销售业绩，其员工希望获得巨额奖金。
