特斯拉(TSLA.US)在半个月前裁撤了新加坡国家经理的职位之后，已于近期开始在新加坡招聘新员工。
据悉，特斯拉在领英(LinkedIn)上发布了在新加坡的招聘启事，招聘职位超过7个，包括一名负责新加坡公共关系和零售活动的营销专家，一名交付业务专家，一名销售助理和一名负责企业社会责任的项目主管。
此前被解雇的新加坡国家经理Christopher Bousigues在特斯拉工作了大约一年，他表示，其离职与特斯拉CEO埃隆·马斯克在此前宣布的裁员计划有关。马斯克在上个月表示，该公司计划在未来三个月将受薪员工(salaried workforce)数量裁减10%;截至2021年底，特斯拉全球员工人数接近10万人，而此次裁员将影响从人力资源到软件工程师的多数领域。
与此同时，随着特斯拉在美国得州和德国柏林建立了新的超级工厂，该公司的招聘人数正在迅速增加。马斯克此前就曾表示，将在裁减受薪员工数量的同时增加小时工数量，这意味着公司整体员工数量将最多减少约3.5%。
此外，特斯拉在7月3日公布了2022年第二季度全球生产及交付报告。报告显示，今年二季度，特斯拉新能源汽车产量约25.86万辆，较2021年同期20.64万辆增长25.3%;交付约25.47万辆，较2021年同期20.13万辆增长26.53%。
不过，由于零部件短缺、供应链混乱及疫情干扰生产，导致特斯拉二季度交付量较环比大幅下降17.9%，低于市场预期。据Refinitiv数据，此前市场预计特斯拉第二季度交付量将达到29.51万辆，但实际交付数据不仅低于特斯拉第一季度末创纪录的31万辆交付量，也是自2020年第一季度以来，特斯拉交付量首次出现环比下降。
