国是微评：大数据运用不可“跑偏”，职场监控不可“越界”

来源：国是直通车

文/陈婧

近日，一个能监控员工离职倾向的系统进入大众视线，掀起隐私争议。一边是企业出于泄密追踪分析等相应监管要求采取的必要设施，另一边则是信息保护法律法规日趋完善下公众对于个人隐私保护需求和敏感度的日渐上升。平衡二者的关键在于厘清合规监控和隐私保护的边界。企业在运用数字化监管的同时，必须守住不侵害员工隐私的法治底线。