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钦州:深化运用“片区+廉洁工作站” 协作模式提升基层监督质效

“农村集体土地管理是农村‘三资’重要组成部分,希望你们认真整改,举一反三,加强监管,牢牢守好农村集体家底。”前不久,钦州市钦北区平吉镇纪委书记来到辖区内榃标村,就该村集体土地管理不规范问题对村干部进行廉政提醒。

此前,钦北区平吉镇广平片区廉洁工作站工作人员到榃标村开展监督检查,发现该村委交给榃标小学管理使用的部分林地已出租,但没有及时收取租金,还存在合同到期后林地仍被长期占用的问题。随后,该站工作人员第一时间进行实地勘查,并走访村“两委”干部、生产队长、村民代表和党员代表了解情况、收集信息,形成问题线索上报镇纪委。平吉镇纪委收到问题线索后及时报告钦北区纪委监委,由钦北区纪委监委统筹党风政风监督室、驻农业农村局纪检监察组、平吉镇纪委和广平片区廉洁工作站等人员力量对该问题线索进行调查核实。经核查,发现平吉镇干部梁某某违规长期占用农村集体土地问题属实。2024年2月,梁某某被立案审查。

“农村集体‘三资’问题与乡村振兴发展息息相关,镇纪委收到廉洁工作站上报问题线索后,及时向钦北区纪委监委请示报告,综合考虑镇纪委办案力量薄弱、办案能力不足、‘熟人社会’难办案等因素,经认真分析研判,我们决定采取‘片区+廉洁工作站’协作模式,统筹整合人员力量组建办案‘小分队’,迅速开展核查工作。”钦北区纪委监委相关负责人表示。

从精准发现问题线索到有力有效核查处置,钦州市纪委监委深化运用“片区+廉洁工作站”协作模式,进一步推进基层监督提质增效。近年来,该市由市委统一部署,市县纪委监委具体协调指导,在全市各镇的镇村之间建立了245个廉洁工作站,监督覆盖全市1041个村(社区),每个站设专职站长1名和相对专职副站长或工作人员1—2名,赋予督促指导村(社区)党组织落实主体责任、受理信访举报和收集问题线索、协助了解核实问题线索、加强农村党员干部日常教育监督等4项监督职能,充分发挥廉洁工作一线监督作用,有效解决基层监督力量不足、监督深度广度不够、同级监督难等问题。

此外,为解决基层办案力量薄弱问题,该市纪委监委加强对县(区)纪委监委查办案件的领导指导,按照领导负责、优势互补、就近便利、化零为整的原则,指导县(区)纪委监委建立“1名班子领导+1个监督检查室+N个纪检监察组+N个镇纪委”的片区协作机制,对廉洁工作站收集排查问题线索进行直查快办,形成上下贯通、左右协同的立体化监督体系,有力提升基层发现问题、解决问题、查办案件等综合能力水平。

“我们聚焦农村集体‘三资’监管、项目资金使用、惠农补贴发放等群众关心关切突出问题,充分发挥廉洁工作站零距离、全天候、全覆盖的监督优势,实行片区协作模式,对重点领域问题进行专项整治。”该市纪委监委相关负责同志介绍。今年1—4月,该市廉洁工作站共开展监督检查2606次,排查收集问题线索80件,转立案48件。

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