近日，甘肃省兰州市纪委监委第一批市级审查调查人才库成员确定。82名入库人选来自市纪委监委各派驻纪检监察机构和兰州高新区、经济技术开发区，以及市属重点国有企业、市管高校纪检监察机构。
围绕实现审查调查工作高质量发展的现实需求，兰州市纪委监委目前已初步建立规模为370余人的市县两级审查调查人才库。市纪委监委将公安、检察、审判、财会、审计、金融监管、银行等部门专业人员吸纳入库，并将发改、住建、生态等6个部门的专业人员也一并纳入，全面充实人才队伍，着力提高相关领域办案能力。
人才库建设过程中，兰州市纪委监委坚持严格把关、应纳尽纳原则，将业务能力强、工作实绩突出、主办或参与过重大案件的干部选入其中，进一步拓宽发现、培养和使用审查调查人才的途径。同时，将其作为培养后备审查调查力量的“练兵场”，以便在各类专项整治和案件办理工作中选用，选优配强专案组人员力量，为案件的迅速突破凝聚合力。
坚持建管并重、优中选优、分类培养、动态管理的原则，人才库建立后，兰州市纪委监委持续完善规范管理和使用，统一调配、动态更新，更好发挥资源优势。同时，由市纪委监委牵头，混编相关县区纪委监委和乡镇纪委人员，通过交叉互查等方式开展监督检查和审查调查，破解基层纪检监察人员力量不足、熟人社会干扰等难题。
此外，兰州市各级纪检监察机关还根据从审查调查人才库中调用人员的工作表现，向在查办案件中成绩突出的干部所在单位出具工作鉴定，将其作为年度考核和选拔任用的重要依据，以此激励审查调查人才勇挑重担、冲锋在前。（张丁香）
