来源：贵州省纪委监委网站
近日，黔东南州公安局机关纪委牵头，围绕“严于律己、廉洁从政”对该局机关全体党员干部开展了全覆盖谈心谈话，让“咬耳扯袖”“红脸出汗”走向常态化。
像这样处在监督执纪一线的机关纪委发挥“贴身”优势、主动履职，是黔东南州加强州直部门机关纪委建设，推动全面从严治党向基层延伸的一个缩影。
今年7月，黔东南州委办公室印发《关于加强新时代黔东南州直部门机关纪委建设的意见》(以下简称《意见》)，从总体要求、建立健全机关纪委、聚焦主责主业、完善领导体制、健全工作机制、压实工作责任、建强干部队伍等7个方面对机关纪委建设工作作出了具体规定。
以贯彻执行《意见》为契机，黔东南州直机关纪检监察工委全面梳理机关纪委工作责任清单，印发《黔东南州直部门机关纪委向黔东南州直机关纪检监察工委请示报告制度(试行)》等5项配套制度机制，先后在39个州直部门建立健全机关纪委，进一步加强对机关纪委的双重领导、指导协调、培训交流和监督考核，推动机关纪委建设工作更加规范化、制度化、科学化。
同时州直机关纪检监察工委建立工作台账，对州直部门机关纪委机构设置、职责履行、运转机制等方面进行定期调度、跟踪督促，及时健全机关纪委组织，严把机关纪检队伍入口，规范配备机关纪委书记，健全完善内部管理机制，进一步压实基层党组织全面从严治党政治责任，推进州直部门单位机关纪委建设落到实处。
“《意见》对机关纪委自身建设提出了严的措施和要求，也是我们工作落细落实的着力点。”州直机关纪检监察工委有关负责人介绍，黔东南通过统筹整合州直部门机关纪委人员力量，建立州直机关纪委执纪审查审理人才库188人，围绕案件审查审理、党纪处分和执行程序等重点难点纪检工作，定期不定期对人才库干部开展培训辅导，夯实机关纪检干部履职理论基础。
强化实战训练，根据工作任务，适时从人才库中抽调人员参加专项监督检查、案件办理等，持续加强机关纪检干部的政治淬炼、专业训练、实践锻炼，提升州直机关纪检干部的履职能力和机关纪委的监督质效。今年以来，督促21个州直机关基层党组织进行案件备案35件。
充分发挥机关纪委在加强新时代廉洁文化建设中的作用，加强对州直单位开展廉洁文化教育指导，围绕“忠诚筑廉、教育倡廉、家庭助廉、明纪知廉、履责清廉”等9个方面，推进廉洁文化进机关走深走实。今年以来，督促州直机关各级基层党组织开展警示教育活动100余次，通报违反中央八项规定精神、违纪违法典型案例等300余例，开展预防提醒谈话5300余人次，警示谈话85人次，批评教育23人次，诫勉谈话10人次，通过常态化开展纪法教育、廉洁教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。
“下步，我们将在工作保障、制度机制、能力建设、加强培训与经验交流等方面狠下功夫，持续抓好《意见》的贯彻落实，充分发挥州直机关纪检组织在日常监督中的作用。”黔东南州直机关纪检监察工委主要负责同志表示。
