兰州新区纪工委监工委强化对新区监管企业权力规范运行的监督，着力构建符合新区国企实际的监督体系，以精准监督护航国企高质量发展。
新区纪工委监工委紧盯国企“一把手”及班子成员这个“关键少数”，督促各集团聚焦企业经营管理关键领域、重点环节、重大事项，排查廉洁风险点，制定防控措施，构建严密高效的廉洁风险防控体系。把巡视巡察、审计监督问题整改落实作为主要抓手，督促各集团公司建立整改清单，靠实整改责任，确保取得监督整改实效。
新区市政集团健全企业内部权力监督制约机制，开发线上廉政防控系统；城投集团建立“监督、提醒、整改、问责、提高”监督管理机制；商投集团建立“教育引导+派驻监督+管理考核”联动监督机制；石化集团签订“廉政责任书”、设立“廉政监督意见箱”；金控集团制定完善前置讨论重大事项清单；科文旅集团构建“1+5+N”监督体系；农投集团建立“风险防控+督查+问责”闭环机制；水务集团制定《问责追责办法》《督促检查工作办法》……
新区纪工委监工委把专责监督与集团党委日常监督贯通融合，每月动态更新监督内容，督促各集团抓好贯彻落实，推动形成上下联动齐抓党风廉政建设的良好局面。各集团通过建立健全长效机制，加强协作配合，提升监督效能。
新区纪工委监工委注重涵养廉洁文化，立足地域特色，推动新区国企打造廉洁主题公园、廉洁文化长廊、廉洁文化工程、廉洁企业4个文化示范点，形成新区清廉文化阵地“廉景线”。各企业积极组织开展廉洁漫画展、廉洁小剧场等喜闻乐见等廉洁活动，采用“新媒体+廉洁教育”“基地+警示教育”“艺术+廉洁熏陶”等方式，将廉洁文化建设融入日常，让党员干部在潜移默化中增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
同时，新区纪工委监工委把正风肃纪反腐与推动国企深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，紧盯国企重点领域、关键环节和影响国企发展的重大问题、遗留问题跟进监督，强化整改。通过核查重点案件，推动解决新区国有企业重要遗留问题，推动盘活资产200多亿元，挽回经济损失逾100亿元，切实帮助企业甩掉包袱卸压力、轻装上阵谋发展。（供稿李佳丽编辑毛玉煜）
