首页 > 国内新闻 > 正文

兰州:精细精准回访谈心 让受处分干部重鼓干劲

近日,兰州市纪委监委针对部分党员干部受处分后思想负担重,不想担当、不愿作为等问题,制定印发激励关怀回访谈心工作实施办法,以暖心回访开展思想教育,帮助受处分党员干部重振精气神。

“受处分后,内心时常感到羞愧无助。组织的回访谈心,让我倍感温暖,我将放下包袱,积极工作。”近期一次回访谈心中,一名受处分干部郑重表态。

据了解,市纪委监委规范工作流程,对回访谈心工作的制定依据、原则目的、责任主体、工作对象、方式程序、评估反馈等作出具体规定,引导受处分党员干部放下包袱、真诚悔过、重振精神投入工作,力求将处分决定“一张纸”变成警示教育“一堂课”,以有的放矢、精细精准的回访谈心提升处分决定执行效果,做到严管厚爱结合、惩戒教育并重。

“我们注重把思想政治工作贯穿回访谈心全过程,以正面引导、关心关爱、信任激励为主,以纪教人、以理服人、以情感人,引导受处分人员知错悔错,重新焕发干事创业热情。”市纪委监委案件审理室相关负责人介绍,今年一季度,全市纪检监察机关共对125人开展回访谈心谈话。(供稿马晓瑜编辑毛玉煜)

相关阅读:
巡察组在行动 不该收的复印费 全面评价劳动安全事故原因行为