原标题：宁德：一线督促保障留宁过年暖人心
来源：福建省纪委监委网站
春节临近，留宁过年外来务工群众的各项服务保障工作牵动着各方心。福建省宁德市纪委监委立足“监督的再监督”，积极主动作为，通过“三访三查三问”，突出问题导向，运用“四位一体”协调推进机制，采取室组联动、市县联动方式，组织5个协作片组分赴9个县（市、区）及东侨经济技术开发区一线督导，落实落细政策，保障留宁过年外来务工群众过个暖心年。
“您好！请问你们公司是否有对员工开展就地过年宣传动员？”
“您是否了解就地过年的相关奖补政策和标准？”
“您对奖补手续办理流程是否清楚？”
2月5日下午，市纪委监委第三协作片组采取市县联动，赴柘荣县开展一线监督，通过对部门、企业进行面对面走访、电话访谈等形式，抽访就地过年在册人员32人，了解就地过年服务保障工作落实情况，确保政策宣传落实到一线企业、一线项目、一线员工。
宣传到位了，政策执行情况如何？带着这个疑问，2月6日，市纪委监委第二协作片组与霞浦县纪委监委党风政风监督室工作人员到辖区公司企业走访督促；市纪委监委第四、第五协作片组分赴各自联系的县（市、区），深入一线监督检查，详细了解相关企业的一线工人和技术人员就地过年服务保障政策落实情况。
每逢佳节倍思亲，留宁过年很暖心！前不久，宁德市工信、发改、财政、人社、文旅等部门联合印发通知，推出“一次性稳就业补助、鼓励推行弹性休假”等“五条措施”。
“对符合一次性稳就业补助条件的企业，预计发放4358万元补助金，惠及82家企业、87162名员工；对符合春节期间外省务工人员留宁过节奖补条件的企业，预计发放540万元补助金，惠及近千家企业、1.8万名外省员工……”。针对“五条措施”落实情况，驻市人社局纪检监察组与业务科室负责人现场梳理核对相关政策落实情况数据。
连日来，宁德市纪委监委各协作片组开展室组联动，发动派驻纪检监察组深入有关职能部门和部分重点企业，通过“三访三查三问”方式开展现场访查、实地调研督导。
据了解，宁德全市共有6.2万外来员工留宁过节。……驻市工信局纪检监察组联合市工信局、商务局等归口监督单位下沉项目一线，不打招呼、突击访查，了解项目管理者及一线工人政策知晓率以及相关奖补措施落实情况。
驻市市场监督管理局纪检监察组以主动嵌入各职能工作组的方式，前往市区大型商超、农贸市场，药超等地，实地督导疫情防控和人民群众就地过年服务保障工作，落实好“监督的再监督”。
截至目前，市纪委监委5个协作片组，走访市工信、人社等12家市直职能部门，带动各县（市、区）纪委及东侨经济技术开发区纪工委，上下联动、深入一线走访35个县直单位、45家企业和21个在建项目，访谈留宁过年人员148人，掌握一手资料，摸清一线实情，解决一批问题。
“就地过年，既是家事、也是国事，需要用‘薪’、更得用‘心’”。市纪委监委负责人表示。下一步，全市纪检监察机关将主动作为，持续督促相关政策落实见效，用强有力的监督推动疫情防控措施精准落地，保障就地过年既有力度更有温度。（宁德市纪委监委）
