原标题：阿克苏地区：精准运用“四种形态”打好监督执纪“组合拳”
来源：自治区纪委监委网站
阿克苏地区各级纪检监察机关在明确政策界限的基础上，区分不同情况，坚持分类处置，贯通运用“四种形态”，使监督既有力度又有温度。2020年1-11月，运用监督执纪“四种形态”批评教育、帮助和处理共10164人次，第一、二、三、四种形态比例分别为68.2%、23.9%、3.7%、4.1%。
“感谢组织的及时提醒和批评教育，让我认识到了自身存在的问题。之前确实认为是小事，不值得小题大做。经过组织教育提醒，我才发现自己已经在违纪边缘了……”近日，温宿县某局主要领导在随机抽查时发现韩某工作作风问题，及时对韩某开展提醒谈话。
因为这般所谓的“小事”“小节”被谈话函询的例子，如今在阿克苏地区已屡见不鲜。因工作作风不实，落实扶贫帮困工作不力，乌什县奥特贝希乡巴什阿克玛村一名村干部被诫勉谈话；因民生保障措施不力，拜城县米吉克乡一名干部受到提醒谈话……
严管就是厚爱，治病为了救人。地区各级纪检监察机关坚持“小题大做”，敢于“抓早抓小”，在运用第一种形态上下大力气。
地区纪委监委有效整合监督力量，重点围绕贯彻落实党中央决策部署、新时代党的治疆方略特别是新疆工作总目标、履行全面从严治党责任、严明党的纪律特别是政治纪律和政治规矩等情况，持续加大监督检查力度，精准发现问题、及时纠正偏差。综合运用集体约谈、个别提醒、诫勉谈话等方式，对违规违纪苗头和倾向性问题及时提醒，帮助厘清问题脉络，指出“病情”原因，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，把踩到纪律红线边缘的党员干部拉回正轨，切实筑牢“第一道防线”。
全面从严治党，运用“第一种形态”，党委承担主体责任。阿克苏市纪委监委通过列席民主生活会、经常性约谈函询、干部任前廉政谈话、对口下发“监察建议书”，压实全面从严治党主体责任。
温宿县纪委监委把党委（党组）是否常态化、规范化运用“第一种形态”纳入党风廉政建设年度目标考核，督促各级党组织落实管党治党主体责任。
新和县纪委监委根据信访举报、监督检查以及政治巡察中发现的苗头性、倾向性问题，量身定制谈话函询方案，采取面对面询问交流、了解情况、提醒教育的方式，从存在问题、分析原因、整改落实等方面进行谈话，做到“对症下药”。
“从汇总的数据中我们可以看出，各单位党组织运用‘第一种形态’数量与去年相比有了明显增多，这也反映出各级党组织履行管党治党主体责任意识较之以往明显增强。”阿克苏地区纪委监委案件监督管理室主任黄海清介绍。
在咬耳扯袖、红脸出汗的基础上，该地区各级纪检监察机关还着眼于综合把握运用第二、三种形态，处理好“树木”与“森林”的关系，既勤于浇树，更勇于“正歪树”“治病树”“拔烂树”。对扶贫领域腐败和作风问题、民生领域侵害群众利益问题、涉黑涉恶腐败及“保护伞”等问题，坚决深挖彻查、严厉惩治、严查快办，以专项治理、专项整治的实际成效助推群众获得感幸福感安全感不断提升。
同时，依规依纪依法用好第四种形态，坚决查处严重违纪违法的“极少数”，使前三种形态更有威慑力，在党员干部心中牢牢筑起“不敢”的防线。
“下一步，我们将科学精准稳慎运用‘四种形态’，用好对症施治、抓早抓小、猛药去疴三剂‘良方’，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，做到纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度，最大限度保护、激励党员领导干部干事创业，不断增强广大党员干部的归属感、荣誉感、使命感。”阿克苏地区纪委监委主要负责人表示。（阿克苏地区纪委监委熊瑛|责任编辑宋歌）
