原标题：1500万大奖等你拿青海油田安全环保舍得下本钱
应对低油价，质量安全环保生产是油田实现增产增效的“马前卒”。3月25日，青海油田出台办法，拿出1500万元专项奖励资金，“招募”质量安全环保节能“揭榜人”。
“再完美的制度都不能纸上谈兵，要实打实地抓落实，让岗位员工不折不扣地按照要求去做。”青海油田质量安全环保处处长王毅说：“为了巩固油田向好的安全环保形势，打通安全环保堵点，实现安全环保效益最大化，设置1500万元安全环保专项奖，这在青海油田尚属首次。”据悉，质量安全环保节能专项奖励办法分设质量安全环保节能专项、安全环保季度专项、安全环保管理先进班子专项3个单项奖励条款，共有4章14条。该办法对奖励范畴、规则、标准、金额等进行了细化，使奖励做到公开、公正、透明。
青海油田油气生产区域覆盖柴达木盆地2000多平方公里的无人区。点多、线长、面广、交通不便等因素给油田安全环保工作治理、管控带来了极大困难。为了确保安全环保奖励办法得到油田专兼职安全环保干部和岗位员工的认可，油田组织安全环保专家多次深入基层征求意见、修改细节，奖励办法最终获得通过。
安全环保奖励办法面向全员，突出风险单位、区块、岗位。今年，青海油田最大的安全环保风险是涩北、南八仙气田的“两浅井”和英中、英西区块“三高井”的井控风险。“为了发挥专项奖的杠杆作用，提升重点区块、重点生产单位的安全系数，鼓励员工在安全环保工作中有所为，油田对这一块的奖励高于其它奖项平均值的5%。”油田质量安全环保处赵黎明说。
专项奖励举措进一步激发了全员守住安全环保“红线”的责任担当。采气一厂、勘探事业部在每一口井上都安排了专人盯守，“约法三章”压实安全环保责任；井下作业公司每周开展一次安全环保隐患治理、制度落实回头看。油田劳模桑金凤说：“做好安全生产、环保作业是我们每一名岗位员工义不容辞的责任。既然油田‘张榜’了安全环保奖励办法，我就要带领班组员工人人争当‘揭榜’人”。(吉海坚)
