原标题：朝阳市委巡察办建立“三学三找三规范”工作模式为深化疫情后政治巡察攒劲蓄力
来源：朝阳市纪委监委
朝阳市委巡察办针对疫情防控期间，不适合现场巡察情况，建立了“三学三找三规范”工作模式，工作重心由抓覆盖、促整改、强联动调整为练内功、补短板、促规范，努力把疫情防控期转化为本领提升期、短板拉长期、基础规范期，为高质量推进疫情后巡察工作攒劲蓄力。
“系统学习+定向学习+线上学习”，促进学有收获。“系统学习”，市委巡察办分别将中央巡视办第三期市级巡察干部培训班授课材料、中央巡视办“讲师团”辽宁专题培训材料、全国县级巡察办主任培训班材料汇编成册，成套发放，要求巡察干部对中央和省委关于巡视巡察定位要求、工作标准、方式方法等内容进行再学习、再理解，做到熟练掌握、了然于胸。“定向学习”，瞄准计划巡察的省管干部兼职或所在的机关、机构改革新成立事业单位、经济开发区、国有企业4个重点领域，市委各巡察组利用疫情防控期，认真学习借鉴巡察4类单位的有效方式方法，搞好调查研究，明确重点内容，提高届时巡察的科学性和针对性。“线上学习”，充分用好微信群、纪检内网、“学习强国”等线上无接触媒介，共同深入探讨巡察工作疑惑点、难懂点，积极探索创新点、突破点，及时分享关于巡视巡察工作的典型事例和先进做法，以线上形式开展巡察业务学习。
“找对问题+找准原因+找实对策”，促进短有所补。“找对问题”，市级巡察干部坚持问题导向，采取案头调研方法，查找已开展巡察工作存在问题，重点通过“不忘初心、牢记使命”主题教育中查摆的问题，对比省委巡视中发现朝阳市县级巡察工作存在问题以及通过对照文件、各类培训内容找出的问题，分别查找了影响朝阳巡察工作高质量发展的问题和短板。“找准原因”，本着既要“知其然”，又要“知其所以然”原则，从责任落实、思想认识、素质能力、客观因素等方面深入查找导致各类问题产生的原因，为在疫情后巡察工作中彻底解决问题奠定好基础。“找实对策”，运用学习到的知识、交流到的心得、探讨到的体会，巡察干部根据各自岗位职责，分别提出解决问题的方法和补齐短板的措施。对需要在现场巡察期间改进的，先制定好改进方案，届时进行改进；对能够立即改进的，马上落实改进措施。例如，针对市级巡察信息化较滞后问题，建立了专岗专责和定期完结制度，目前，信息化建设工作正在加快落实中。
“制度规范+模板规范+档案规范”，促进行有方圆。“制度规范”，以中央和省委巡视制度体系为参考，新建立《关于被巡察党组织准备工作的意见》《关于提高巡察报告质量的工作机制》等8项制度，并根据巡察工作实际情况，对已有制度进行修改完善，重新修订《朝阳巡察工作实用手册》，巡察工作制度对标看齐了中央和省委巡视制度。“模板规范”，适应政治巡察重点由“六围绕一加强”到“三个聚焦”变化，根据巡察相关材料，形成了文件，并分别细化了市县巡察、村级巡察监督重点、检查方法等四项内容；制定了以“三个聚焦”内容为主框架的模板，发放至市县两级巡察机构学习参考。“档案规范”，认清前期巡察档案建立不够科学规范问题，利用半个月时间，组织巡察办工作人员，按照相关管理办法，对已立卷归档材料进行重新梳理装订，真正做到了齐全完整、分类科学、排列有序。
