原标题：岳阳：“点题式学习”提升干部履职能力
“本周开展第六期专题培训，主题是“办理职务犯罪案件重难点问题研究”，请提前熟悉《纪检监察干部培训系列课程讲义汇编》第17讲。”12月10日，岳阳市纪委监委驻市政协机关纪检监察组干部颜彦，在收到市纪委办公室通知后，根据确定的主题进行针对性学习。
围绕纪检监察体制改革后出现的干部队伍素质参差不齐、业务知识单一等短板问题，岳阳市纪委监委创新培训方式，按照“每周选定一个主题、每次两人分享心得、人人接受抽检”的原则，开展点题学习，帮助纪检监察干部补齐“能力短板”、破解“本领恐慌”。培训活动采取“班子成员轮流当主持人，部室主任、业务骨干领题讲课”的方式，每周从《纪检监察干部培训系列课程讲义汇编》《落实中央八项定精神政策摘编》等必学书目中选定一个主题，先由个人进行自学，到每周五下午集中学习时，由业务骨干结合案例分享心得体会，随后，主持人再对主讲人和参训干部进行随机抽问，检查个人自学和集中学习效果。截至目前，岳阳市纪委监委已组织开展了5期“每周一课”活动，7名部室主任、3名业务骨干进行了授课。
“学习是提升本领的基本途径，我们将把‘一周一课堂、一堂一主题’的学习制度长期坚持下去，督促纪检监察干部在不断学习中弥补短板、强化弱项、提高技能。”岳阳市委常委、市纪委书记林彰良表示。（岳阳市纪委监委）
