原标题：为工匠精神增光，这一年很充实
企业职工 余旭浪
人物名片：余旭浪，29岁，企业职工
我来下沙工作8年了，目前在东芝开利空调（中国）有限公司担任代理班长和技师长。
时光飞逝，一转眼，2018年即将过去。回顾这一年，既忙碌又充实。
今年是我在东芝开利工作的第5年，一路走来，觉得收获了很多东西。特别是在工作期间，我精研焊接技术，两次代表公司赴日本参加东芝集团焊接比武大赛。记得2016年，取得了第一名的好成绩；2017年，作为公司焊接委员会的委员长，我带领团队还荣获了开发区“工人先锋号”的荣誉称号。
今年让我最印象深刻的是，作为职工代表，参加了杭州经济技术开发区工会第五次代表大会。这些年来，我真切感受到了工会各种活动给我们工人带来的福利，也感受到了工会工作的作用和价值，这次能成为20万职工代表中最年轻的90后工人委员，我感到无比荣幸。
大会结束后，作为一名工会委员，感觉自己的责任更大了。今后，在做好本职工作的同时，我将关注关心职工利益，在公司工会主席的带领下完善公司工会工作，建好“职工之家”，充分调动公司职工们的积极性和创造性。
说到今年的开心事，就是我组织了全公司的焊接技能比拼赛，选拔出两名选手参加东芝技能大赛，取得了第二名和第三名的好成绩。
哦，对了，开发区总工会今年再次发起了“千人工匠库“申报工作，我也积极申请了，希望能够得到认可。
总的来说，通过一年的努力，我觉得自己学到了许多宝贵的工作经验，取得了一些小小的成绩，个人能力得到了实质性的提升。在焊接技术上，我还总结出了多种其他的焊接方法，针对公司的产品特性制定了一套完整的焊接操作教材，并培养了数名技师，能将经验通过焊接委员会传授给其他同事，当一回“小师傅”，这感觉还不错。
2018年即将结束，所有的成绩和辛劳，都留在了过去，将成为自己新一年工作的动力。
2019年，我将通过与区内优秀职工交流学习，不断吸取新知识、累积新经验，希望自己的焊接技术能更好、能力能更强，工作能再上一个新台阶。
本报记者陈素萍
