原标题：用铁人精神坚决整治形式主义官僚主义
党的十八大以来，习近平总书记就反对形式主义、官僚主义作出一系列重要论述和指示批示，强调形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是我们党的大敌、人民的大敌，全党要充分认识形式主义、官僚主义的长期性、复杂性、多样性、变异性，坚决与之作斗争。十九大后首轮巡视发现，部分中央企业仍然存在贯彻落实党中央决策部署不全面不坚决，学用“两张皮”，工作中不担当、不作为、责任落实不力等形式主义、官僚主义问题，充分印证了习近平总书记和党中央对当前形势的正确判断。
近期，驻国资委纪检监察组赴大庆油田调研，深入学习大庆油田开拓者们培育形成的“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神、铁人精神。不论是铁人王进喜纵身一跃跳进泥浆池的勇敢，还是“石油工人一声吼，地球也要抖三抖”“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的豪情，都是这种伟大精神的鲜活体现。这种精神，已成为中国共产党伟大精神、中华民族伟大精神的重要组成部分。无论过去、现在，还是将来，永远是激励我们不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富。当前，中央纪委部署集中整治形式主义、官僚主义，我们就要大力弘扬铁人精神，用铁一般的意志、铁一般的决心坚决整治、持续整治、彻底整治。
用铁人精神整治形式主义、官僚主义，必须以实际行动增强“四个意识”、践行“两个维护”
形式主义、官僚主义从根本上背离了党的宗旨，违背了党的根本要求，就是对党不忠诚，我们必须从政治的高度看待这个问题。铁人精神的一个鲜明特质就是对党忠诚，时刻与党中央保持高度一致。大庆石油会战中，面对重重困难，铁人王进喜响亮地提出：“这困难，那困难，国家缺油是最大的困难；这矛盾，那矛盾，国家建设等油用是最主要矛盾。”他们通过学习《实践论》和《矛盾论》，用辩证唯物主义的立场观点方法，研究解决油田开发建设中的一系列问题。在任何时候、任何情况下都坚持“两分法”，形势好的时候看到不足，形势严峻的时候看到希望。他们始终秉承迎风斗雪的钻塔意志、攻坚啃硬的钻头作风、撼天动地的转盘力量、忠诚担当的铁人品格，仅用三年时间就成功开发建设了大庆这个世界级特大油田，一举甩掉了中国“贫油”的帽子，真正为国家争了光，为民族争了气，用实际行动诠释了对党的无限忠诚和热爱。
铁人精神为我们当前增强“四个意识”、做到“两个维护”树立了标杆。“四个意识”和“两个维护”是具体的、不是抽象的，不能光挂在嘴上、只是表表态、喊喊口号，只有付诸行动、结合实际把中央决策部署落实到具体工作中，才是真正的贯彻落实、真正的保持一致。中央企业作为党执政的重要物质基础和政治基础，必须大力弘扬铁人精神，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实新发展理念，推进供给侧结构性改革，加快提升自主创新能力，有效应对当前错综复杂的经济形势，确保党中央政令畅通、党中央重大决策部署落实到位，以实际行动维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导。
用铁人精神整治形式主义、官僚主义，必须求真务实干事业、一心一意谋发展
形式主义、官僚主义最核心的问题就是不真抓、不实干。打蛇打“七寸”，只要我们一心一意真抓实干，就扼住了形式主义、官僚主义的要害。铁人精神就处处展现了“真”和“实”的工作态度。大庆石油会战中，他们提出了许多务实管用的标准和要求，至今值得称赞学习。比如，提出“三老四严”精神，即当老实人、说老实话、办老实事，严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律；提出“四个一样”，即黑天和白天干工作一个样，坏天气和好天气干工作一个样，领导不在场和领导在场干工作一个样，没有人检查和有人检查干工作一个样；还提出“干工作要经得起子孙万代的检查”等等。再比如，他们“万里测温”的故事，为弄清大庆原油在长途运输中的油温和沿途风速及气温变化，给原油加温提供更科学的数据，两名技术员和实习员在严寒风雪中连续奔波3个月，往返大庆与大连之间5次，行程1万多公里，掌握大量第一手资料，获得了科学设计的依据。这些都体现了实事求是、严谨严格的工作态度。
习近平总书记指出，中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全面建成小康社会要靠实干，实现中华民族伟大复兴更要靠实干。对中央企业来讲，当前要贯彻落实好习近平总书记关于国有企业改革发展党建的重要论述，特别是把全国国企党建会精神进一步落实到位，坚持将党建与业务深度融合，增强行动自觉，在加强党对国有企业的全面领导、深化国企改革、加快推进转型升级、提高自主创新能力等方面出实招、求实效，以实实在在的工作业绩彰显中央企业的政治担当。
用铁人精神整治形式主义、官僚主义，必须坚持领导走在前、干部干在前
形式主义、官僚主义问题主要出在各级领导机关、领导干部身上。反对形式主义、官僚主义，重点就要抓住这个“关键少数”。铁人精神就是领导干部冲锋在前、以身作则的典范。大庆石油会战中，王进喜不顾腿伤跳进泥浆池，用身体搅拌泥浆压井喷，靠着这种冲锋在前的责任担当，带动形成了“一个铁人前面走、千百个铁人跟上来”的大会战场景。他们提出“工人三班倒、班班见领导”，这也是反对形式主义、官僚主义非常具体的措施。特别是王进喜同志提出的“五讲”，即讲进步不要忘了党、讲本领不要忘了群众、讲成绩不要忘了大多数、讲缺点不要忘了自己、讲现在不要割断历史，其中蕴含着作为一名领导干部的崇高思想境界和自我革命精神，为我们从思想认识上反对形式主义、官僚主义提供了借鉴。特别是他提到的“讲缺点不要忘了自己”，对于今天的领导干部参加党内政治生活、开展批评和自我批评，具有很强的示范意义，值得我们认真学习。
习近平总书记指出，领导干部要以身作则、率先垂范，凡是要求党员、干部做到的自己必须首先做到，凡是要求党员、干部不做的自己必须首先不做。各级领导干部学习铁人精神，就是要以王进喜等大庆油田的创业英雄们为榜样，事事、时时、处处都走在前、干在前。当前，要认真落实中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，坚持领导干部亲自抓、带头干，勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头，敢于直面矛盾，敢于动真碰硬，切实做到忠诚履职、精忠报国，不负党和人民重托。
用铁人精神整治形式主义、官僚主义，必须始终做到密切联系群众、真心服务群众
形式主义、官僚主义最大的危害就是在党同人民群众之间形成了一堵“墙”，严重损害了党同人民群众的血肉联系。铁人精神则是密切联系群众、真心服务群众的生动写照。以王进喜为代表的大庆油田建设者们提出领导干部“约法三章”，即坚持艰苦奋斗的优良传统，不搞特殊化；坚持参加集体生产劳动，不能当官老爷；坚持“三老四严”的作风，不骄傲自满，不说假话。提出“三个面向、五到现场”，即面向群众、面向基层、面向生产，生产指挥到现场、政治思想工作到现场、材料供应到现场、设计科研到现场、生活服务到现场。提出领导干部“五同”，即同吃、同住、同劳动、同解决生产问题、同娱乐，以及干部跟班劳动的七种方式，这些都是深入一线、深入群众、与群众打成一片的好做法。同时，还提出“三三制”，即机关工作人员三分之一在机关办公、三分之一跑面了解情况、三分之一在基层蹲点调查，这也是深入开展调查研究的有效做法，为我们反对形式主义、官僚主义提供了极其鲜活的经验。
习近平总书记多次强调，党与人民风雨同舟、生死与共，始终保持血肉联系，是党战胜一切困难和风险的根本保证，必须坚持以人民为中心的发展思想。学习领会习近平总书记的重要论述，就要在新时代不忘初心，不改初衷，切实转变工作作风，坚决反对特权思想、特权现象，保持对人民群众的赤子之心，深入调查研究解难题，贴近实际、贴近群众抓落实，关心群众利益和疾苦，面对面、心贴心、实打实做好群众工作，让人民群众切实感受到党的温暖，切实享受到改革发展成果。
新时代呼唤新担当新作为。我们要坚决贯彻落实习近平总书记关于整治形式主义、官僚主义的重要讲话和批示精神，按照中央纪委的统一部署，提高政治站位，增强“四个意识”，践行“两个维护”，聚焦监督第一职责，把整治形式主义、官僚主义作为重要政治任务，作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务、长期任务，持久发力、久久为功，推动国资委和中央企业形式主义、官僚主义问题彻底有效解决，确保整治工作取得扎扎实实的成效。（中央纪委常委、国家监委委员，驻国务院国资委纪检监察组组长、国务院国资委党委委员 陈超英）
